吐槽了用人单位,但是从用人单位的角度考虑,也是有着自己的难处:一些中小企业原本就举步维艰,经过疫情冲击,很多企业都是摇摇欲坠,他们当然希望员工可以身体健康,可以付出百分之二百的精力,可以加班可以承受压力,因此,拒绝有过大病史的员工也是情理之中。
很多人会觉得这些事离自己很远,但是事实是这样的吗?我们来看看”打工人“的身体。
数据来源:《2019年上海白领健康指数报告》
98.75%?这届“打工人”身体这么差?是的,几乎所有人都处在亚健康状态,大病离每个人都只有“一步之遥”。
保险防身?用不上最好!
有人说那就别上班了,患病后好好在家休息才是。只能说这种“风凉话”只有全家健康从未经历过的人才能说出来。得病的人难,病人的家人更难,每一个患病的人应该都这样想过,所以重返职场对于患者来说,不只是经济上的缓解,更是对自己精神上的鼓励,是让自己可以正常活下去的勇气。
然而,除了用工单位的“歧视”,患者自身的回复情况是否还能适应职场高强度的工作也是一个未知数。
数据来源:《2019年上海白领健康指数报告》
图中可以看出,普通“打工人“的心理压力多数来源于工作与经济,何况重回职场的“打工人”,压力可想而知。我们希望所有患者都可以康复,然而在这个世界变得更加美好之前,我们要做的是未雨绸缪。保险防身,用不上最好。
没搞懂之前不要乱买保险
先来看组数据:
数据来源:《2019年上海白领健康指数报告》
在对上海白领的一组调查中显示,受访者中购买健康保险的比例已达到了74.7%,比上年增长了2.9个百分点。其中,购买重疾险的占比达54.1%,排名第一。很多人已经将健康意识转化为健康行为的执行力了,这是值得肯定的。
但是,你真的会买保险吗?面对琳琅满目的保险产品,你是如何做出选择的?作为保险从业者,我也见过很多因为盲目跟风,觉得买的保险越多越好,在不了解险种保障内容的情况下购买保险产品的,因为买错保险比不买保险更可怕,关键时刻耽误救命钱!如果你不懂,建议找专业代理人进行咨询。
三个建议
1、保险保障与身价需求相匹配;
2、合理搭配险种,发挥不同险种优势;
%1、重疾年轻化,保障需提前规划。
故事的结尾
现在的小美,用自己的亲身经历去为客户讲解,她说不能再让身边的人像自己一样“裸奔”,一定要有保障,因为一场大病真的能拖垮一个家庭。幸运还是不幸运,要自己说了算!
生活不易,人间值得,未雨绸缪,不惧未来!
09-03 来源:网络整理
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